Die Reihe von Katharina Roth
Führen lernt man nicht in der Theorie.
Sie führen ein Team – und niemand hat Ihnen gezeigt, wie das geht? „Klar führen“ gibt Ihnen für jede Situation das passende Werkzeug: konkrete Abläufe, fertige Gesprächsleitfäden und Sätze, die Sie wörtlich übernehmen können. Vom ersten Tag als Chefin oder Chef bis zum schwersten Gespräch.
- ✓ Für den deutschsprachigen Arbeitsalltag
- ✓ Alle Arbeitsbögen gratis zum Ausdrucken
- ✓ Kein Motivations-Blabla
Die Situationen, in denen Führungskräfte allein gelassen werden
Für jede dieser Situationen gibt es in der Reihe einen fertigen Ablauf – und Sätze, die Sie sagen können.
Der Start
„Ich bin jetzt Chefin meiner früheren Kollegen.“
Antrittsgespräche, der erste Auftritt vor dem Team, die neue Rolle gegenüber alten Kolleginnen – Band 1 gibt Ihnen den kompletten 30/60/100-Tage-Plan.
Das Gespräch
„Ich weiß nicht, wie ich das ansprechen soll.“
Kritik, Konflikt, Minderleistung, Gehaltsabsage: Band 3 liefert die Leitfäden Wort für Wort – vorbereitet, klar und ohne Verhörton.
Der Alltag
„Das Jahresgespräch ist morgen – und ich habe nichts vorbereitet.“
1:1, Feedback, Zielvereinbarung, Jahresgespräch: Band 4 macht jedes Regelgespräch in 15 Minuten vorbereitbar.
Vier Bände, vier Werkzeugkästen
Jeder Band ist einzeln nutzbar. Wählen Sie den, der zu Ihrer aktuellen Aufgabe passt.
Band 1 · Der 100-Tage-Fahrplan
Endlich Führungskraft – was nun?
Ihre ersten 100 Tage: Team übernehmen, Respekt gewinnen, sicher entscheiden – mit 14 Werkzeugen für jede Situation.
Taschenbuch, 176 Seiten · auch als eBook & Premium-Kit
Band 2 · Der Fragen-Werkzeugkasten
Fragen, die führen
Systemische Fragetechniken für den Alltag: fertige Fragen-Sequenzen für 12 Führungssituationen.
Taschenbuch, 139 Seiten · auch als eBook & Premium-Kit
Band 3 · Die schweren Fälle
Schwierige Mitarbeitergespräche souverän führen
Leitfäden Wort für Wort: Kritik, Konflikt, Minderleistung, Abmahnung und Kündigung – klar und wertschätzend.
Taschenbuch, 181 Seiten · auch als eBook & Premium-Kit
Band 4 · Die Regelgespräche
Mitarbeitergespräche souverän führen
13 Leitfäden für 1:1, Jahresgespräch, Zielvereinbarung und Feedback – in 15 Minuten vorbereitet.
Taschenbuch, 122 Seiten · auch als eBook & Premium-Kit
*Als Amazon-Partner verdienen wir an qualifizierten Verkäufen. Für Sie entstehen dabei keine Mehrkosten.
Ohne Kaufnachweis
Die Arbeitsbögen aus den Büchern – gratis zum Ausfüllen
Zu jedem Band gibt es die Leitfäden, Checklisten und Bögen als ausfüllbares PDF: das 14-teilige Werkzeugheft zu Band 1, die Frage-Raster zu Band 2, den Ernstfall-Leitfaden zu Band 3 und alle Gesprächsbögen zu Band 4 – zum Herunterladen und so oft ausdrucken, wie Sie möchten.
Das ist das Arbeitsmaterial zu den Büchern – die Bücher selbst gibt es als Taschenbuch und als eBook.
Lieber digital? eBooks und Premium-Kits
Jeden Band gibt es als eBook (PDF) für 12,99 €. Wer die Vorlagen im eigenen Betrieb anpassen will, findet im Premium-Kit (39,99 €) alle Werkzeuge zusätzlich als editierbare Word-Dateien, dazu Excel-Werkzeuge, Kartensets und fertige E-Mail-Vorlagen.
Häufige Fragen zur Reihe
- Für wen ist die Reihe „Klar führen“ gedacht?
- Für Menschen, die ein Team führen, ohne dafür ausgebildet worden zu sein: Teamleiterinnen und Teamleiter, Abteilungsleitungen, Meister, Schichtführer, Projektleitungen und alle, die gerade befördert wurden. Die Bücher setzen keine Führungsausbildung voraus und sind für den deutschsprachigen Arbeitsalltag geschrieben.
- Muss ich die Bände in einer bestimmten Reihenfolge lesen?
- Nein. Jeder Band ist in sich abgeschlossen. Band 1 ist der natürliche Einstieg für neue Führungskräfte. Wer bereits führt, greift direkt zu dem Band, der zur aktuellen Aufgabe passt: Fragetechniken (Band 2), schwierige Gespräche (Band 3) oder die Regelgespräche wie Jahres- und Feedbackgespräch (Band 4).
- Was unterscheidet die Bücher von anderen Führungsratgebern?
- Jedes Kapitel endet mit einem Werkzeug, das Sie am nächsten Tag einsetzen können: einem Gesprächsleitfaden, einer Checkliste, einem Bogen. Statt Theorie und Motivationssprache finden Sie wörtliche Formulierungen für genau die Momente, in denen einem sonst nichts einfällt.
- Sind die Werkzeuge aus den Büchern wirklich kostenlos?
- Ja. Zu jedem Band gibt es alle Leitfäden, Checklisten und Bögen als ausfüllbares PDF zum Herunterladen und Ausdrucken – ohne Kaufnachweis. Das Premium-Kit ist nur für alle, die die Vorlagen im eigenen Betrieb anpassen wollen: Dort liegen dieselben Werkzeuge zusätzlich als editierbare Word-Dateien plus Excel-Werkzeuge und weitere Extras.
- Ersetzen die Bücher eine arbeitsrechtliche Beratung?
- Nein. Die Bücher ordnen arbeitsrechtliche Zusammenhänge ein, damit Sie wissen, wann Personalabteilung oder Betriebsrat einzubeziehen sind. Sie ersetzen keine Rechtsberatung. In heiklen Fällen – etwa bei Abmahnung oder Kündigung – gehört die rechtliche Prüfung in fachkundige Hände.